お悩み解決– category –

【はじめに】 ロピアを辞めたい。人手不足で言い出しづらい。チーフや店長が怖い。体力が限界。頭では分かっていても、最初の一歩が重いまま時間だけが過ぎます。必要なのは感情論ではなく段取り。この記事では、理由の棚卸し、就業ルールの一般論、店長へ...

【はじめに】 ライフのパートを辞めたい、シフトが厳しい、体力が限界、人間関係が負担。頭の中でぐるぐる考えても前へ進まない状況が続きます。必要なのは感情の整理と段取り。この記事では、理由の棚卸し、就業ルールの一般論、店長やチーフへの伝え方、...

【はじめに】 「ワークライフバランスを大切にしたい」という退職・転職理由は、今では多くの企業が理解を示すテーマです。しかし、伝え方を間違えるとやる気がない、甘いと誤解されるリスクもあります。この記事では、ワークライフバランスを理由にしても...

【はじめに】 日本生命ライフプラザを辞めたい、数値や勧奨のプレッシャーが重い、家庭や体調と両立できない。頭の中がぐるぐるしたまま上長に突撃すると、話がこじれやすいです。必要なのは感情の整理と、手順の設計。この記事では、理由の棚卸し、伝え方...

【はじめに】 レバレジーズを辞めたい、激務や評価のミスマッチで限界を感じる、年収や将来性に不安がある。そんなときは衝動で動かず、手順で動くことが大切です。本記事は理由の棚卸しから退職の伝え方、在職転職の進め方、退職前後のチェックまでを実務...

【はじめに】 ユニティーの単発やイベント現場、倉庫対応で心身が限界。人手不足で言いづらい、直前呼び出しが怖い、登録だけ残してフェードアウトしたい。こうした悩みに対し、角を立てない言い方、最短で辞める段取り、返却物やお金のチェック、そして自...

【はじめに】 ルートインのバイトを辞めたい。しかし人手不足で言い出しにくい。フロントも客室清掃も朝食も忙しく、毎日が限界ぎりぎり。こうした状況から安全に抜けるための実務ガイドです。今日から72時間の初動、店長や責任者への伝え方テンプレ、引き...

【はじめに】 今すぐ仕事を辞めたい。けれど、何と言えば角が立たないのか分からない。引き止められたらどう返せばいいのか不安。そんな状況から安全に抜けるための実務ガイドです。今日から72時間でやる初動、上司への伝え方テンプレ、引き止め対応、退職...

【はじめに】 夫が仕事を辞めたいと言い出したとき、家庭はゆれます。感情だけで動くと後悔が残ります。最初の3日でやること、家庭会議の型、退職か継続の判断基準、言い方とスケジュール、家計の橋渡し、そして最終手段としての退職代行までを順番に整理...

【はじめに】 仕事を辞めたい。占いで背中を押されたい。けれど決断が怖い。そんな迷いを、現実チェックと行動テンプレでほどきます。占いは判断の補助輪。感情を整えつつ、退職や転職の実務に落とし込みます。どうしても自力で言えないときは、後半で退職...