【業種別】美容師・理容師におすすめの退職代行サービス15選とは?【2025年最新版】

【業種別】美容師・理容師におすすめの退職代行サービス15選とは?【2025年最新版】

美容室や理容室での退職は、店長やオーナーへの連絡、指名や予約の引き継ぎ、長時間労働の負担が重なり、言い出しづらい状況になりやすい現場です。退職代行は、第三者が連絡窓口となり、出勤停止の周知や書類の受け渡し、貸与品の返却手順を段取りするサービス。即日の実行や深夜帯の相談にも対応する会社が増えています。

この記事を読むとわかること
  • 美容師・理容師が退職を切り出しにくい理由と対処法
  • 退職代行サービスの種類と違い、用途別の選び方
  • 美容業界に強い退職代行おすすめ15社の比較軸と早見表
  • 即日対応の進め方、貸与品返却、退職届の出し方
  • 料金相場、返金条件、有給・残業代・未払い・歩合の整理ポイント
  • 指名や予約、SNS運用で起きがちなトラブルと対処
  • 体験談3例と退職後のキャリア設計のヒント

ひろは会社員時代にブラック企業で心身を消耗。社会保険給付金サポートを活用して失業手当を通常より長く受給し、在職中に学んだ制度理解をもとに独立。開業届の提出後、再就職手当として約200万円を受給した経験を持つため、退職と生活設計の両面を案内できる立場です。

今回は、直接対話なしで退職の意思を伝達する方法、連絡窓口を一本化して電話攻勢を遮断する方法を紹介します。即日で出勤回避の段取り、有給や未払い、歩合の確認まで漏れなく整理します。

おすすめ退職代行サービス15選はこちら>>>

目次

結論:美容師・理容師に強い退職代行おすすめ15選

おもち

ひろ、退職代行ってたくさんあるけど、正直どこを選べばいいか全然わからないよ。

ひろ

うん、迷うのも無理ない。
でも、まずひとつだけ挙げるなら「退職代行ヤメドキ」だね。

おもち

最初にそれ?なんで?

ひろ

理由はシンプル。一律24,000円の明朗会計で、しかも後払いOKなんだ。お金の心配を先にしなくていいのは大きい。

おもち

なるほど、それなら動きやすいかも。でも相談とかはしづらくない?

ひろ

そこも安心。退職代行ヤメドキの申込み窓口は公式LINEだから、相談も気軽でスピーディー。仕事で疲れ切った状態でも、スマホひとつで完結できるんだ。

おもち

それはありがたい…。余力ゼロでも始められるのは助かるね。

ひろ

そうそう。迷ってる時間も減らせるし、費用も明確。安心して次の一歩に集中できるよ。

退職代行ヤメドキの詳細はこちら>>>

退職代行利用時の落とし穴?はこちら>>>


「交渉なしの明朗代行。低コストで“すぐ”辞められる」

一般企業が運営する退職代行で、退職の意思伝達や各種手続きをスピーディに代行するのが中心です。非弁行為にあたるため会社との法的交渉は行いませんが、その分コストを抑えやすく、トラブルが大きくないケースで「シンプルに・早く」退職したい方に最適即日対応や後払いに対応するサービスも多く、まずは費用とスピードを重視したい方に向いています。

退職代行ヤメドキ|後払いOK×24,000円。LINE相談でお手軽退職!

後払いOK×24,000円。LINE相談でお手軽退職!

サービス名退職代行ヤメドキ
運営元株式会社25H
料金(税込)24,000円
※追加料金なし/後払いOK(退職日決定・受理後7日以内の支払い)
即日対応可能(ご相談当日から退職可、24時間対応/最短即日連絡)
転職サポートなし
公式サイトhttps://yamedoki.co.jp/
退職代行ヤメドキの特徴
  • 退職日が決定・受理された後の後払い対応で安心
  • 24,000円の定額・追加料金なし
  • 退職率100%を掲げ、LINE相談し放題/電話回数無制限
こんな方におすすめ
  • 上司と顔を合わせず、今日から出社せずに辞めたい方
  • 費用の支払いを退職決定後にしたい方
  • 有給消化をサポートしてもらい、円満に退社したい方

後払いOK×24,000円。LINE相談でお手軽退職!

退職代行辞スル|法・価格・スピードの三拍子。辞めるなら“辞スル”

\法・価格・スピードの三拍子。辞めるなら“辞スル”/

サービス名退職代行辞スル
運営元株式会社シーズ
料金(税込)1.正社員・契約社員:22,000円
2.パート・アルバイト:18,000円
※追加料金なし
※書類送料等の実費は別途
即日対応可能(24時間相談・最短30分で会社へ連絡)
転職サポートあり(退職後の必要書類フォロー・各種相談)
公式サイトhttps://jisuru.com/
退職代行辞スルの特徴
  • 弁護士監修+労働組合(日本労働改善ユニオン)提携で、有給消化などの交渉に対応
  • 追加料金なしの明朗価格
  • 後払いOK(ミライバライ・自社後払い)ほか、クレカ・銀行振込・PayPay・Amazon Pay対応
  • 退職成功率100%を掲げ、全額返金保証あり
  • 申込み〜退職完了までLINEで完結、24時間365日受付
こんな方におすすめ
  • 会社と直接やり取りせず、即日で退職手続きを進めたい方
  • 費用を抑えたい/後払いで頼みたい方
  • 有給消化の調整や必要書類の手配まで任せたい方

\法・価格・スピードの三拍子。辞めるなら“辞スル”/

退職代行ほっとライン|業界最安級×弁護士連携。今日、もう行かなくていい

業界最安級×弁護士連携。今日、もう行かなくていい

サービス名退職代行ほっとライン
運営元株式会社ベルクライン
料金(税込)1.正社員・契約社員・派遣社員・業務委託:19,800円
2.パート・アルバイト:9,790円
即日対応可能
転職サポートあり(無料相談・提携転職エージェントの紹介)
公式サイトhttps://taishoku-hotline.jp/lp/
退職代行ほっとラインの特徴
  • 業界最安級の料金設定(正社員19,800円/アルバイト9,790円)
  • 弁護士検索サイト「弁護士ほっとライン」運営会社が提供、全国47都道府県の弁護士と連携
  • 提携労働組合(労働組合ほっとライン)と連携し、適法な範囲での交渉に対応
  • 全額返金保証/相談は24時間365日・回数無制限
  • 代表は個人情報保護士、秘密厳守を徹底
こんな方におすすめ
  • 料金を安く抑えつつ、今日すぐ辞めたい正社員・パート/アルバイトの方
  • 法的なトラブル(未払い残業代など)が出た際、適切な弁護士紹介まで望む方
  • 退職代行の利用が再就職に不利にならないか不安で、転職サポート付きを選びたい方

業界最安級×弁護士連携。今日、もう行かなくていい

退職代行Jobs|弁護士監修×交渉可。即日で“円満退職”

弁護士監修×交渉可。即日で“円満退職”

サービス名退職代行Jobs
運営元株式会社アレス(労働組合:合同労働組合ユニオンジャパンと提携)
料金(税込)1.正社員・契約社員・派遣社員・パート・アルバイト:27,000円
2.安心パック:29,000円
即日対応可能(24時間受付・最短30分で会社へ連絡)
転職サポートあり(無料の求人紹介など)
公式サイトhttps://jobs1.jp/
退職代行Jobsの特徴
  • 顧問弁護士監修+ユニオンジャパン連携で、有給消化等の交渉にも対応可。
  • 明朗料金に加え、後払い(Paidy)・コンビニ払い・銀行振込・クレカなど支払い方法が豊富。
  • 最短30分での連絡・24時間対応、退職完了まで無期限フォロー。
こんな方におすすめ
  • 有給消化など会社との調整・交渉が必要な方。
  • 料金と支払い方法の柔軟さ(後払い/コンビニ/クレカ等)を重視する方。
  • 即日でスピーディに退職を進めたい方。

弁護士監修×交渉可。即日で“円満退職”

退職代行イマスグヤメタイ|弁護士監修×労働組合連携により、即日安心退職

弁護士監修×労働組合連携により、即日安心退職

サービス名退職代行イマスグヤメタイ
運営元株式会社Maimo(監修弁護士:久松法律事務所)
料金(税込)1.正社員・契約・派遣:19,000円(キャンペーン中、通常22,000円)
2.アルバイト:12,000円
3.業務委託:30,000円
4.公務員:40,000円
即日対応可能(24時間受付・最短即日対応)
転職サポートあり(退職後の再就職・キャリアチェンジまで完全サポート)
公式サイトhttps://maimo-inc.co.jp/
退職代行イマスグヤメタイの特徴
  • 弁護士監修で法的に安心して進められる
  • 提携の労働組合に無料加入可、有給消化などの交渉も対応
  • 退職後の転職・キャリア支援までワンストップでサポート
  • 完全秘密厳守、退職成功率100%
こんな方におすすめ
  • 弁護士と労働組合の二重バックアップで確実に退職したい方
  • 引継ぎなしでスムーズに即日退職を目指したい方
  • 退職後の転職活動やキャリアチェンジが不安な方

弁護士監修×労働組合連携により、即日安心退職

退職代行即ヤメ|完全後払い×最短10分連絡で即退職!

完全後払い×最短10分連絡で即退職!

サービス名退職代行即ヤメ
運営元ネルサポート株式会社
料金(税込)20,000円
※追加料金なし・完全後払い(退職日決定後7日以内の支払い)
即日対応可能(24時間対応・最短10分で会社へ連絡)
転職サポートあり(2ヶ月間のアフターサポートあり)
公式サイトhttps://taishokudaikou-sokuyame.com/
退職代行即ヤメの特徴
  • 審査ありの完全後払い制を採用(退職決定後の支払いで安心)。
  • 弁護士監修の運用でコンプライアンス徹底、退職成功率100%を謳う。
  • 最短10分で退職連絡・24時間対応、全国対応。
こんな方におすすめ
  • 事前決済に不安があり、退職確定後に支払いたい方。
  • とにかく迅速(最短10分)に退職連絡まで進めたい方。
  • 追加費用なし・完全後払いでトラブルを避けたい方。

完全後払い×最短10分連絡で即退職!

退職代行win-win|即日×後払い×転職支援で“安心退職”

即日×後払い×転職支援で“安心退職”

サービス名退職代行win-win
運営元株式会社ウェブプラン
料金(税込)22,000円
※追加料金なし/後払い可
即日対応可能(24時間365日対応・最短即日で会社へ連絡)
転職サポートあり(提携エージェントによる無料支援)
公式サイトhttps://taishoku-winwin.webplan.co.jp/
退職代行win-winの特徴
  • 弁護士・司法書士監修のフローで安心運営
  • 一律22,000円・全額返金保証・後払い対応
  • 有給消化や未払い賃金の相談、各種申請サポートまでワンストップ
こんな方におすすめ
  • 費用を抑えつつ、即日で手続きを進めたい方
  • 後払いや返金保証など安心材料を重視する方
  • 退職後の転職支援や各種申請サポートまで受けたい方

即日×後払い×転職支援で“安心退職”

退職代行ニコイチ|【実績No.1】円満退職者1万人超!

\【実績No.1】円満退職者1万人超!/

サービス名退職代行ニコイチ
運営元株式会社ニコイチ
料金(税込)27,000円
※追加料金なし/全額返金保証
即日対応可能
転職サポートあり
公式サイトhttps://www.g-j.jp/service/retirement/
退職代行ニコイチの特徴
  • 成功率100%継続/トラブル無しの運用を掲げる
  • 累計6万件以上の退職確定実績
  • 依頼当日から上司への連絡や出社が不要になるよう配慮
  • プライバシー配慮
  • 退職後の転職支援に前向き
こんな方におすすめ
  • 上司に退職の意思を直接伝えられない方
  • 精神的に追い詰められており、当日から出社を止めたい方
  • 退職の意思は伝えたが手続きが進まず困っている方

\【実績No.1】円満退職者1万人超!/


弁護士が直接対応。交渉から請求、訴訟までワンストップ

弁護士法人が運営する退職代行で、退職の意思伝達に加え、有給消化・未払い賃金・残業代・退職金・損害賠償などの法的交渉や請求まで対応可能です。必要に応じて内容証明・訴訟対応まで一貫して任せられるのが強み。費用は民間型より高めですが、ハラスメントや未払いなどのトラブルを抱える方、確実に権利を回収したい方に適しています。

青山北町法律事務所|公務員・委託・役員もOK。複雑ケースは弁護士へ

公務員・委託・役員もOK

サービス名青山北町法律事務所の退職代行サービス
運営元青山北町法律事務所(弁護士 松本 理平)
料金(税込)1.アフターフォロー無し:29,800円
2.アフターフォローあり:55,000円
3.特殊な雇用形態向け:77,000円
4.オプション:回収額の20%〜30%(成功報酬)
即日対応可能
転職サポートなし
公式サイトhttps://aoyamakita-lawyer.com/
青山北町法律事務所の特徴
  • 弁護士が直接退職を申し出るため安心・安全
  • 有給取得率95%超で、有給消化が拒否されにくい
  • 公務員・業務委託・会社役員など特殊な雇用形態にも対応
  • 給与未払い・退職金未払いは交渉対応(成功報酬型)
こんな方におすすめ
  • 損害賠償請求をされる不安がある方
  • 公務員や業務委託など特殊な雇用形態での退職を希望する方
  • 弁護士事務所ならではの交渉権や法的対応を重視する方

公務員・委託・役員もOK

弁護士法人ガイア綜合法律事務所|交渉から請求まで“法で守る”退職代行

交渉から請求まで“法で守る”

サービス名弁護士法人ガイア綜合法律事務所の退職代行サービス
運営元弁護士法人ガイア綜合法律事務所
料金(税込)1.基本55,000円+実費(郵送代等)
2.オプション:金銭回収は成功報酬20%〜30%目安
即日対応可能(最短当日連絡)
転職サポートなし
公式サイトhttps://www.gaia-law-office.jp/taisyoku/
弁護士法人ガイアの特徴
  • 弁護士法人が直接対応(未払い賃金・残業代・退職金などの交渉可)。
  • 基本料金55,000円の明朗設定+請求回収は成功報酬制。
  • 公務員・役員・業務委託・SESなど幅広い雇用形態に対応、即日退社も可。
こんな方におすすめ
  • 未払い賃金や退職金など金銭請求を含む交渉が必要な方。
  • 公務員・役員・業務委託・SESなど複雑な雇用形態で確実に進めたい方。
  • 即日対応で会社との直接連絡を避けたい方。

交渉から請求まで“法で守る”

弁護士法人みやび|弁護士が“正攻法”で即日解決。交渉から請求まで一任

弁護士が“正攻法”で即日解決。交渉から請求まで一任

サービス名弁護士法人みやびの退職代行サービス
運営元弁護士法人みやび(代表弁護士:佐藤 秀樹)
料金(税込)1.アルバイト・会社員・契約社員(交渉なし):27,500円
2.アルバイト・会社員・契約社員・公務員(交渉込み):55,000円
3.特殊職(自衛隊・業務委託・会社役員など):77,000円
4.オプション(回収額の20%+税
即日対応可能(有給を充てることで当日から出社不要)
転職サポートなし
公式サイトhttps://www.miyabi-law.jp/retirement/
弁護士法人みやびの特徴
  • 弁護士が直接会社に介入し、その後の対応まで責任を持って実施
  • 有給消化・残業代・退職金・未払い給与などの請求・交渉が可能
  • 弁護士系としては低価格で、民間系に近いシンプル料金
  • 公務員(自衛隊・警察・消防)や業務委託、会社役員など幅広い雇用形態に対応
こんな方におすすめ
  • 未払い賃金や有給消化など、確実な交渉が必要な方
  • パワハラ・セクハラ等に対する損害賠償請求も同時に進めたい方
  • トラブルなく、法的に正当な手続きで円満退職を目指す方

弁護士が“正攻法”で即日解決。交渉から請求まで一任


交渉権のあるユニオン型。有給・連絡停止までしっかり調整

労働組合が運営し、団体交渉によって会社との条件調整(有給消化、私物回収、連絡停止の要請 等)が可能です。訴訟代理はできませんが、一般企業型よりも交渉力が必要な場面に強く、料金も比較的明朗な定額が中心。大きな法的紛争までは想定していないが、有給や退職時の取り決めを整えたい方に向いています。

退職代行トリケシ|一律19,800円。即日・交渉対応で“丸ごとお任せ”

\一律19,800円。即日・交渉対応で“丸ごとお任せ”

サービス名退職代行トリケシ
運営元労働組合(JLI Union/日本労働産業ユニオン)
料金(税込)1.通常料金:19,800円
2.後払い料金:22,000円
即日対応可能(24時間LINE相談/当日連絡対応)
転職サポートあり(無料の転職サポート)
公式サイトhttps://torikeshi.jp/
退職代行トリケシの特徴
  • 労働組合運営+弁護士監修で有給消化などの交渉が可能
  • 業界最安級の定額:19,800円(あと払いは22,000円)
  • 全額返金保証つき/LINE相談し放題・電話回数無制限
  • 必要書類の手配やアフターフォローまで一貫対応
こんな方におすすめ
  • 交渉権のある労働組合運営で安心して任せたい方
  • 有給をしっかり消化して円満に辞めたい方
  • 相談当日からのスピード退職を求める方

\一律19,800円。即日・交渉対応で“丸ごとお任せ”

男の退職代行|男性のための“即日×確実”退職代行

男性のための“即日×確実”

サービス名男の退職代行
運営元合同労働組合(toNEXTユニオン)
料金(税込)1.正社員・契約・派遣・内定辞退:21,800円
2.アルバイト・パート(社会保険未加入):18,800円
即日対応可能(早ければ数分、遅くても数時間以内に対応)
転職サポートあり(業界初の完全無料転職サポート)
公式サイトhttps://otoko-next.jp/
男の退職代行の特徴
  • 日本初の男性専門退職代行
  • 法的に認められた労働組合×弁護士指導で違法性の心配なし
  • 業界No.1の利用者数・3万件以上の実績
  • 退職成功率100%・全額返金保証
  • 損害賠償リスクを避ける円満退職シナリオを提案
こんな方におすすめ
  • パワハラ・人間関係など男性特有の悩みを抱えている方
  • 確実かつ迅速に退職したい男性
  • 退職後まで手厚いアフターサポートを重視する方

男性のための“即日×確実”

わたしNEXT|女性のための“即日×安心”退職代行

女性のための“即日×安心”

サービス名わたしNEXT
運営元合同労働組合(toNEXTユニオン)
料金(税込)1.正社員・契約・派遣・内定辞退:21,800円
2.アルバイト・パート(社会保険未加入):18,800円
即日対応可能(最短で依頼当日に退職可能)
転職サポートあり(転職成功者続出の完全無料サポート)
公式サイトhttps://taishoku.to-next.jp/
わたしNEXTの特徴
  • 日本初の女性特化型退職代行を専門運営
  • 法的に認められた労働組合が、弁護士指導のもとで業務を実施するため違法性の心配がない
  • 退職成功率100%
  • 業界初・唯一のサブスク型プラン「ヤメホー」あり
  • 退職後も会社との間に入り続けるアフターサポートが充実
こんな方におすすめ
  • 長時間労働・人間関係のストレスから今すぐ解放されたい女性
  • 退職できなければ全額返金などの安心材料を重視する方
  • 初期負担を抑えたい、またはサブスク(ヤメホー)で柔軟に利用したい方

女性のための“即日×安心”

退職代行OITOMA|労働組合運営×定額24,000円。即日・後払い・全額返金OK

労働組合運営×定額24,000円

サービス名退職代行OITOMA
運営元株式会社H4(運営労働組合:日本通信ユニオン)
料金(税込)24,000円
※追加料金なし/後払い可(手数料5,000円・最長1ヶ月
即日対応可能(申込み翌日から出社不要、24時間対応)
転職サポートあり
公式サイトhttps://o-itoma.jp/
退職代行OITOMAの特徴
  • 労働組合が運営のため会社との交渉が可能。未払い・有給などの調整にも対応。
  • 定額24,000円・追加料金なし。後払いにも対応(手数料5,000円・最長1ヶ月)。
  • 退職できなければ全額返金保証、24時間受付で即日退職に対応。
こんな方におすすめ
  • 交渉力のある労働組合運営で安心して進めたい方。
  • 追加料金なし・定額でコスパ重視の方、後払いを使いたい方。
  • できるだけ早く(即日)職場と連絡を断ち、スムーズに辞めたい方。

労働組合運営×定額24,000円

「ちょっと待って」退職代行利用時の落とし穴とは?

おもち

ひろ、退職代行で辞めるのも大事だけど、辞めた後の生活設計ってやっぱり不安だよね…。

ひろ

うん、それが一番リアルな悩みだよね。実際、辞めたあとに収入が途絶えて困る人も多い。でも「社会保険給付金サポート」を使えば、次に進む準備期間をしっかり確保できる。

おもち

それ、気になる。ひろも使ったんだよね?

ひろ

そう。僕もブラック企業を辞めたとき、この制度を使って失業手当を長く受け取りつつ、開業準備までできたんだ。最終的に200万円以上の支援を得て、今の仕事に繋がった。正直、あれが転機だったね。

おもち

なるほど…退職って終わりじゃなくて、設計次第で“再スタート”なんだね。

ひろ

その通り。しかもこの制度、書籍「お金の大学」で有名なライオンYouTuberの両学長も推してるから安心感もあるよ。

おもち

よし、僕もちゃんと調べてみる。おすすめの会社、あとで教えて?

ひろ

もちろん。次の記事で、僕が実際に使って信頼できた社会保険給付金サポート会社のおすすめをまとめてあるからここから見てみよう。

おすすめ社会保険給付金サポートサービス6選

退職代行のメリット・デメリット

メリット
店長やオーナーに直接言わずに退職の意思を伝えられる安心
・即日連絡で当面の出勤回避がしやすい運用
・第三者介入で引き止めや威圧的なやり取りを抑止
・連絡をLINEなどに一本化でき、履歴が残る安全設計

デメリット
・費用が発生。追加費用や返金条件の確認が必要
・サービスごとに交渉範囲が異なるため、期待値の調整が必要
・指名や予約の引き継ぎで感情的な反発が生まれる場合あり

退職は労働者の権利。就業規則と雇用契約の確認で迷いが減少

顧客カルテや名簿の私的持ち出しは厳禁。個人情報保護を最優先

失敗しない選び方:美容室・サロン特有のチェックリスト

  • 運営主体と交渉範囲の確認(弁護士/労組/一般)
  • 総額料金、追加費用、後払いの可否、返金保証の条件
  • 即日・24時間の受付枠、返信の速さ(目安)
  • 美容業界の実績(指名・予約・SNS・レジ・端末・カルテの扱い)
比較軸弁護士型労組型一般型
交渉範囲法的論点まで広い条件調整に強い連絡代行中心
コスト高め中程度低め
スピード事前確認でやや遅め速い速い
向く案件強い引き止め、未払い有給主張や条件調整軽め・スムーズ案件

歩合や未払いが疑われるなら弁護士型。費用を抑えつつ即日なら労組型や一般型

面貸しや業務委託は契約条項が複雑。契約書の写しを用意

利用の流れ:問い合わせ〜退職完了

事前準備チェック

  • 雇用契約書、就業規則、シフト、有給残日数、勤怠記録
  • 貸与品一覧(制服、鍵、ロッカー、端末、レジ媒体、名札)
  • 予約と指名の扱い方針(店舗側の周知に一本化)
  • 退職届の作成(郵送前提)、宛名と部署と担当名の確認
  • SNSや予約サイトのアカウント整理。私物と業務の区別

当日の進め方(即日)

STEP
LINEまたは電話で無料相談

希望退職日と有給方針を共有

STEP
申込みと支払い

ヒアリングで連絡先と貸与品を確認

STEP
代行が店舗や本部に連絡

出勤停止と窓口一本化を周知

STEP
退職届を郵送、貸与品は着払い返送

同梱メモに点数と品目を記載

STEP
受領記録、連絡履歴、追跡番号を保存

連絡テンプレ(差し替え用)

  • 希望退職日と最終出勤日の提示
  • 有給残日数と取得希望の明記
  • 予約システム権限停止の依頼
  • 貸与品の一覧、返送予定日、送付先住所
  • 本人への直接連絡を控える旨の要請
  • 代行導入後に本人が店舗へ直接連絡
  • 顧客への一斉DMやSNSでの個別通知
  • 返却物の未申告、郵送控えの未保存
おもち

店のLINEにまだログインできるんだけど、今のうちにお客さんへ挨拶DMした方がいいかな?

ひろ

そこは店舗責任者の役割だと思うし、個別DMは誤解を生んじゃうよね。おもちは荷物、僕は切手と封筒を準備しておこう!

料金相場・返金・有給/残業代・未払い給与と歩合の扱い

タイプ料金目安特徴
一般型・労組型2万〜3万円台即日連絡と24時間受付に強い
弁護士型5万円〜未払い、残業代、念書の示唆など法的論点に強い

費用を抑えるコツ

  • 無料相談と定額制の会社を優先
  • 追加ゼロの範囲を文面で確定
  • 返金保証の適用条件と後払い可否を確認

お金の権利ポイント

  • 有給休暇は原則として取得主張が可能
  • 残業代・未払い・歩合・売上バックは、売上台帳、勤怠、シフト、LINEの記録を保存
  • 退職金や手当の有無は就業規則と契約書で確認

歩合の算定期間と締め日は会社ごとに異なる。支払いタイミングの明文化が安心

よくあるトラブルと対処法:指名客・予約・貸与品・SNS

指名と予約の引き継ぎ

  • 顧客への通知は店舗責任者に一本化。個別連絡は避ける
  • 予約システムの権限停止と担当変更を店舗に依頼

強い引き止めや脅し

  • 日時、担当者、発言要旨を記録
  • 損害賠償の示唆が出たら弁護士型へ切替

貸与品と機密

  • 鍵、端末、レジ媒体、名札は郵送返却。同梱メモで点数を明記
  • 顧客名簿、カルテ、価格表などの持ち出し禁止

退職届は簡潔な文面で郵送。受領記録を保存

ケース別の使い方:アシスタント/スタイリスト/業務委託/ママ美容師

アシスタント(新人・教育中)

長時間練習や無償労働が疑われる場合は証拠を保存。勤怠と指示の履歴が鍵

スタイリスト(指名多数)

予約とSNS運用の権限を店舗側に戻す段取りを代行へ共有。誤送信の防止

業務委託・面貸し

契約条項の確認を優先。違約金、機材、在庫、売上の取り扱いを明確化

ママ美容師・時短勤務

育児や通院の事情を代行へ事前共有。最短日程の提示と有給の主張方針を固める

いずれのケースも連絡窓口の一本化と記録の保全がトラブル予防の核心

体験談:退職代行を使った美容師・理容師の3事例

体験談1|指名多数のスタイリスト、即日で出勤回避
多くの指名客を抱えながらも、店長からの強い引き止めや開店前ミーティングの負担に悩んでいた女性スタイリスト。深夜に退職代行へLINE相談し、翌朝には店舗へ連絡が入り、その日から出勤停止となりました。有給の一部を取得し、貸与品は着払いで返送。最終出勤を短縮して退職できました。転職先では予約が集中しないサロンを選び、落ち着いた環境で施術に集中できています。

体験談2|アシスタント、教育負担と長時間練習で限界
閉店後の練習が連日続き、終電を逃す日も増えていた男性アシスタント。疲弊しきった末に退職代行へ電話相談し、翌朝には実行されました。退職届を郵送で提出し、勤怠記録や指示の履歴を整理。未払い時間の取り扱いも確認でき、心身の負担から解放されました。数週間の休養を経て、教育体制が明確に整ったサロンで再スタートを切っています。

体験談3|業務委託契約、条項が複雑で弁護士型を選択
業務委託契約で働いていたものの、歩合の締め日や支払い条件が不透明で、在庫や機材の扱いも曖昧でした。売上台帳やチャット履歴を揃え、弁護士型退職代行に依頼。書面でのやり取りに切り替わり、和解によって契約条件が整理されました。必要書類を受領後は、面貸し条件が明確な店舗へ移籍。収入の見通しが立つ働き方へ移行できました。

よくある質問(FAQ)

美容師・理容師でも即日退職は可能ですか

24時間対応の会社なら即日連絡と実行が可能。出勤停止の周知まで段取り

業務委託や面貸しでも使えますか

利用可能。契約書の条項を事前に共有すると進行が早い

有給休暇は消化できますか

有給残日数と希望日を明確化し、代行に主張方針を依頼

歩合や売上バックの未払いはどう確認しますか

売上台帳、勤怠、シフト、LINEの履歴を揃え、交渉の要否でタイプを選択

顧客への連絡はどうすればよいですか

店舗責任者に一本化。個別DMやSNSでの告知は避けるのが安全

貸与品(鍵・端末・レジ関連)の返却方法は

郵送返却を基本に、同梱メモで品目と点数を明記。追跡番号を保存

会社から個人携帯へ電話が来るのが怖い

窓口一本化を周知後は本人の応答は不要。着信記録のみ保存

料金の支払い方法は

クレジットカードや振込、後払いの可否は会社次第。申込み前に確認

退職届はどのように出せばよいですか

郵送提出が基本。簡潔な文面で、受領記録を保管

退職後の転職が不安

勤務時間、残業、教育体制、客層を面談で確認。見学で雰囲気の把握

まとめ:美容師・理容師の退職は第三者の力で安全に前進

美容業界は指名や予約、SNS運用など独自の事情で退職が難化しやすいが、退職代行を使えば連絡窓口の一本化と即日停止で安全に前進。案件の重さでタイプを選び、費用・返金・交渉範囲を文面で確定。貸与品の返却と記録の保全でトラブルを予防。

この記事のまとめ
  • 退職代行は弁護士・労組・一般の三類型。用途で選択
  • 即日や深夜の実行も可能な会社がある。返信速度重視
  • 料金相場は一般・労組で2万〜3万円台、弁護士型は5万円以上
  • 有給・残業代・未払い・歩合は記録が命。売上台帳と勤怠を保存
  • 退職届は郵送と受領記録のセット。個人連絡は避けて一本化
  • 貸与品は一覧化して着払い返送。顧客情報の持ち出しは厳禁
  • 今日の一歩は無料相談の送信と貸与品リストの作成

貸与品返却チェックリスト(保存推奨)

区分具体例メモ欄
身分系名札、社員証、入館カード返送先と担当名
鍵類店舗鍵、ロッカー鍵台帳番号を控える
制服・備品制服、エプロン、タオル枚数を記載
機器端末、レジ媒体、PHS初期化は指示に従う
書類貸与書類、備品台帳同梱メモで点数明記

記録、簡潔、即行。追跡番号と受領の控えが自分を守る盾

おもち

ここまで読んだら少し楽になったし、やれる気がしてきた。

ひろ

うんうん、無料相談と貸与品リスト、この二つで半分完了。僕は封筒とガムテ担当、任せて安心。笑

よかったらシェアしてね!
  • URLをコピーしました!
  • URLをコピーしました!

コメント

コメントする

目次